60岁以上一级建造师

60岁以上一级建造师可以正常注册，但一级建造师年龄达到60岁后将不再允许担任项目经理^[2]^。

一级建造师是从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员，是建设工程行业的一种职业资格，不仅可从事项目管理的全过程策划、分析评估、组织、实施在建筑工程中负责管理和监控，而且还能进行建筑有关的经济、管理、合同等协调工作，并协助进行建设项目中有关各方之间的沟通和协调等工作^[1]^。

根据相关规定，年龄较大的注册建造师，可由所在企业升为项目副经理或技术负责人，还可以通过考试，参加增项专业考试合格后予以注册。此外，一级建造师注册受聘后，可以以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理，并且依法担任项目副经理、技术负责人等^[2]^。

具体情况请咨询相关专业人士。

60岁以上一级建造师2025年是否还能从事相关工作，取决于当地的政策法规和实际情况。

一般来说，一级建造师退休年龄通常是65岁。然而，根据《注册建造师管理规定》，取得建造师执业资格证书的人员，必须经过注册登记后才能以注册建造师名义执业。注册的建造师需要继续符合条件的，需要按规定进行注册。因此，如果60岁的一级建造师仍然符合注册条件并继续从事建筑行业，他们可以继续执业。

然而，需要注意的是，每个地区可能存在差异，具体情况需要参照当地的相关法规和政策。同时，建议在进行相关职业活动前，咨询当地的行业协会、劳动局或相关政府部门，以获取最准确的信息。

对于60岁以上的第一级建造师，需要注意以下几点：

需要谨慎选择工作。由于年龄较大，身体和精力可能无法适应高强度、高频率的工作，因此需要选择适合自己的、相对轻松的工作环境和工作强度。

考虑是否继续工作。如果身体条件允许，且公司同意，可以考虑继续工作。但要注意是否需要提供适合从事建筑施工项目健康和安全条件的书面确认，以及是否需要提供参加社会保险的证明等文件。

关注政策变化。需要时刻关注政策变化，特别是与退休年龄相关的政策。可能会出台相应的政策，要求公司对超过一定退休年龄的建造师进行妥善安置，包括转岗、内退等。

与公司协商解决。如果建造师想要提前退休并获得相应的经济补偿，需要与公司协商解决。

总之，对于60岁以上的第一级建造师，需要根据自身身体状况和公司要求，谨慎选择工作，并关注政策变化，以保障自己的权益。