一级建造师在安阳林州招聘的职位有：
项目经理：负责完成项目各项管理目标经济指标，承担管理责任；
施工员：在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工进度、质量、安全控制工作。
以上职位的具体要求可能因招聘方而异，建议查看具体的招聘信息以获取最准确的信息。招聘网站上有时会发布一些与一级建造师相关的招聘信息，但请注意筛选信息，避免上当受骗。
抱歉，无法提供安阳林州一级建造师招聘的具体信息，建议查阅安阳林州相关官方招聘网站，或者关注相关行业的招聘平台，以获取最新的一手信息。
在招聘一级建造师时，安阳林州的企业需要注意以下事项：
1. 确保招聘广告内容真实，不能有虚假宣传或夸大承诺。企业应该提供真实、可靠的工作岗位信息，包括薪酬待遇、岗位职责、工作时间、工作环境等，以避免应聘者上当受骗。
2. 认真审核应聘者的资格条件。安阳林州的企业应该根据招聘岗位的要求，明确应聘者的资格条件，如学历、工作经验、资格证书等。企业应该对简历和面试结果进行认真分析和评估，确保招聘到的人才能够胜任工作岗位。
3. 签订劳动合同。安阳林州的企业应该按照法律规定与一级建造师签订劳动合同，明确双方的权利和义务，以及薪酬待遇、工作时间、工作环境等。同时，合同中应该包含保密协议、竞业禁止协议等特殊岗位需要的条款。
4. 依法缴纳社会保险。按照相关法律规定，企业应该为一级建造师缴纳社会保险。企业应该按照法律规定为应聘者缴纳社会保险，保障应聘者的合法权益。
5. 保护商业秘密和知识产权。一级建造师在工作中可能会接触到企业的商业秘密和知识产权，企业应该采取措施保护这些信息不被泄露。
6. 及时支付薪酬待遇。安阳林州的企业应该按照合同约定及时支付一级建造师的薪酬待遇，保证应聘者的合法权益。
7. 注意劳动争议解决方式。在招聘过程中，如果发生劳动争议，企业应该按照法律规定解决争议，如申请劳动仲裁等。
以上是企业招聘一级建造师时需要注意的事项，希望对你有帮助。
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