招聘公路一级建造师的公司武汉有以下几家：
湖北鑫广安交通工程有限公司。该公司招聘公路一级建造师，要求具有8年以上道路桥梁现场施工管理经验，有独立主持过高速公路项目施工管理工作，有良好的沟通能力和管理能力。
武汉晟隆源市政工程有限公司。该公司招聘武汉公路桥梁一级建造师证书持有者，要求相关资质证书齐全，有丰富的现场施工管理经验，能迅速熟悉图纸、掌握工程进度和工程质量。
以上信息仅供参考，建议访问公司官网或查询招聘app获取更准确的信息。
招聘公路一级建造师，工作地点在武汉，具体招聘要求如下：
年龄在35岁以下。
学历要求为本科及以上。
持有公路工程一级建造师证书。
具备3年及以上的工作经验。
熟悉公路工程的施工管理，具有良好的沟通能力和组织能力。
熟悉国家相关法律法规和行业标准。
具有良好的职业道德和团队协作精神。
具体招聘信息建议您联系武汉当地的人力资源公司或相关招聘网站。同时，您也可以在自己的社交媒体平台上发布招聘信息，扩大招聘范围。
在武汉招聘公路一级建造师时，需要注意以下几点：
1. 明确岗位职责和要求：明确招聘的岗位性质，如是否为项目经理，需要管理多少人员，工程量有多大等。同时，要了解招聘方的资质和信誉，以确保其在公路建设领域有一定的实力和经验。
2. 合理制定薪酬待遇：根据市场行情，合理制定一级建造师的薪酬待遇，以吸引更多的人才应聘。
3. 合法合规招聘：要遵守相关法律法规，如签订正规的劳动合同，缴纳社会保险等。
4. 面试环节要严谨：对应聘者进行全面的了解，包括其工作经验、能力、性格等，以判断是否符合岗位需求。
5. 合同约定：在签订合同时，要明确双方的权利和义务，以及一级建造师的工作地点、工作时间、工作内容等。
6. 工作环境和企业文化：一个良好的工作环境和企业文化，能够更好的发挥一级建造师的作用，提高工作效率。所以在面试环节中也可以适当的了解公司的工作环境和企业文化。
7. 公司发展状况和未来规划：了解公司的发展状况和未来规划，可以判断该公司在公路建设领域的未来发展前景，从而决定是否应聘。
总的来说，招聘公路一级建造师需要招聘方有明确的招聘目的和合理的待遇，同时要遵守相关法律法规，选择合适的应聘者，这样才能更好的满足公司的需求。
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