5月11日扬州市退役军人事务局与树人学校联合举办招聘会

5月11日上午，扬州市退役军人事务局和扬州中学教育集团树人学校共同举办了一场名为“绿扬戎业·送兵进校”的专场招聘活动，地点设在树人学校凤栖湖校区。此举是为了创建退役军人新的就业渠道，同时推动优秀人才与教育行业实现紧密合作。市退役军人事务局党组书记兼局长陆志林，党组成员兼副局长吴敬文，就业创业处处长顾建军，树人学校党委书记兼校长唐炜，以及副校长朱云峰、徐建、姜亚芹出席了此次活动，活动由树人学校副校长姜亚芹负责主持，吸引了大约五十名退役军人参与其中。

活动开始时，树人学校党委书记兼校长唐炜发表讲话，他对各位领导和嘉宾以及退役军人表示了诚挚的欢迎，介绍了学校的发展历史和办学成就，并着重指出学校一直注重引进退役军人，高度认可他们严明的纪律和强烈的责任感对教育事业的促进作用扬州树人学校官网，还具体说明了学校的职位空缺、招聘条件和薪资福利。他表明，今日的举措，既是给退伍军人创造工作机会的实际行动，也是机构展现社会担当、推动军地合作的正面表现。

座谈会上播放的《扬州市退役军人就业创业纪实》专题片扬州树人学校官网，具体呈现了近年来扬州市退役军人就业创业所取得的显著成就，以及他们在地方建设中所发挥的关键作用。已加入树人学校的杰出退役军人代表徐增港，讲述了从部队到学校的转变过程，以此鼓励在场的退役军人踊跃投身教育行业。

扬州市退役军人事务局的主要负责人陆志林在发言时谈到，近些年来该局一直把退役军人放在重要位置，真心实意地帮助他们解决就业创业难题，并且不断强化“绿扬戎业”这一特色项目。他鼓励退役军人要抓住时机，更新就业思路；同时坚守初心，努力成为工作领域的佼佼者。他同时指示退役军人服务单位要不断跟进，提升服务水平，确保切实保障退役军人的正当权益。

会议结束后，大家依次前往树人学校的历史展览馆，仔细探查了学校的成长足迹以及深厚的文化积淀。与此同时，现场招聘活动在行政楼504房间同步举行，学校的人事部门与退役军人事务机构的代表合作举办，旨在为应聘者实现精准的岗位匹配。

这项“送兵进校”计划既为退伍军人创造了优质的工作岗位，也为教育领域带来了新的活力，体现了扬州市政府与学校合作、共同帮助退伍军人就业创业的积极态度。树人学校党委书记唐炜谈到，退伍军人是非常有价值的群体，学校将抓住这个机会，改进人才吸收的方法，帮助退伍军人成功转换职业。今后，学校将和退役军人事务局加强协作，不断寻求人才支持的新方法，为退伍军人的职业生涯提供支持。