2025年,聊城冠县,卫健系统出台事业单位公开招聘工作人员的简章,此次招聘人数为78人。
2025年聊城冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员简章(78人)
附件1,是关于2025年,冠县卫健系统事业单位,公开招聘工作人员的岗位汇总表。
附件2,关于2025年,冠县卫健系统事业单位,公开招聘工作人员,所对应的应聘须知。
为了更加进一步地去缓解我县卫健系统技术人员处于紧缺的这样一种现状,从而提升公共卫生服务的水平,依据我县卫健系统事业单位岗位存在的空缺情况以及工作所需,依照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于进一步做好县乡事业单位公开招聘工作的若干意见》(鲁人社规21号)、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人社规2号)、《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法(试行)》(鲁人社发〔2017〕53号)等相关规定的要求,经过县委、县政府的同意,进而确定为我县卫健系统部分事业单位面向社会进行公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;
(四)符合招聘岗位要求的学历、专业或技能条件;
(五)其一,年龄需要是在 40 周岁以下,也就是 1984 年 5 月 26 日之后出生的;其二,其中要是报考中级岗位相关的,年龄被放宽到 45 周岁以下,即 1979 年 5 月 26 日之后出生的。
(六)在规定的学制内正常毕业并按期取得学历与相应学位证书;
(七)符合招聘岗位所需的其他资格条件。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
台岛居民可应聘符合条件的岗位。
大学生士兵退役后,若符合相关条件,便能够去应聘那种专门面向退役大学生士兵所设置的定向招聘岗位。
获得高级工职业资格的高级技校全日制毕业生,应聘符合条件的岗位时,依照全日制高职(大专)毕业生的标准,取得预备技师职业资格的技师学院全日制毕业生,应聘符合条件的岗位时,按照全日制本科毕业生的标准。
具备在读全日制情况的普通高等院校非应届毕业生不可以应聘,并且也不可以将已获取的学历学位依照条件来应聘;于公务员招考以及事业单位公开招聘期间被认定存在严重违纪违规行为且不被允许报考的不可以应聘;凭借不实信息而获取招生录取资格的不可以应聘;拥有刑事犯罪记录的不可以应聘;存在其他不被聘用的违法记录的不可以聘用;受到党纪、政纪处分,处分期限未满的不可以应聘;因为涉嫌违法违纪,正在接受审查的不可以应聘;被开除公职的人员不可以应聘;被依法列为失信联合惩戒对象的不可以应聘;冠县机关事业单位里目前在职在编其包含备案制的人员不可以应聘;已经签订合同(协议)但单位不同意报考的不可以应聘;现役军人不可以应聘;法律规定不被聘用的其他情形中的人员不可以应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
在我省,依据国家以及省的相关规定,对于2012年(含)之前选聘的那批大学生村官冠县事业单位招聘,2016年(含)之前招募的 “三支一扶” 计划人员,2023年(含)之前选派的 “大学生志愿服务西部计划” 的全国项目、地方项目以及山东项目等各类服务基层项目人员,还有外省2023年(含)之前选派的 “大学生志愿服务西部计划” 的全国项目、地方项目里的山东生源人员,只要服务满2年(这里服务经历计算截止到2025年9月),并且完成协议书(合同)所规定的服务期限,同时考核合格,那么这些人员就能够报考面向服务基层项目人员的招聘岗位。倘若已经享受到了优惠政策,并且凭借此被录用成为了公务员,亦或是被招聘成为了事业单位的工作人员,那么这种情况下就不可以再次去报考面向服务基层项目人员所设置的招聘岗位了。
本次招聘岗位里,“面向应届毕业生”这一范畴,所指对象包含两类。其一,是在国内普通高等学校,亦或是承担研究生教育任务的科学研究机构当中,经由国家统一进行招生,并且在就读期间,个人档案以及组织关系一直保管在就读院校(或者科研机构),于2025年毕业的学生。其二,是在2023年、2024年毕业,然而截至目前尚未落实工作单位的高校毕业生。
依照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发18号)这份文件的精神来看,面向社会招收的住院医师,要是属于普通高校应届毕业生,那么其住培合格在当年于医疗卫生机构就业时,会按照当年应届毕业生同等情况来对待,经住培合格的本科学历临床医师,依据临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。这里面住培合格证书中的培训专业,原则上是应当和招聘岗位的专业或者类别要求保持一致的。
二、招聘岗位设置
由用人单位以及主管部门依据行业特点还有单位实际情况,来制定招聘人数以及岗位具体条件。具体的招聘单位、招聘岗位、以及招聘人数且条件要求,可见《2025年冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
三、报名时间和方式
(一)个人报名
报名时间是,2025年5月26日的9点到,5月30日的16点!
查询的时间范围是,从2025年5月26日的11点开始,一直到5月31日的12点结束。
报名的网址是,冠县人才网,其网址为http://gx.lcrcw.com ,还有冠县就业网,其网址是http://gx.0635easy.com。
应聘人员要登录报名网站,依照要求如实去填写、提交相关的个人信息资料,还要上传本人1寸近期正面免冠且高清无修的照片。应聘人员得使用第二代身份证来进行报名,报名以及考试时所使用的身份证件必须保持一致。每人限定只能报一个岗位,应聘人员在单位初审以前多次登录提交报名信息的,后一次填报会自动替换前一次信息。报名人员在应聘期间的表现,会作为公开招聘考察的重要内容之一。
(二)单位初审
初步审核的时间是,在2025年5月26日11点过后开始,一直到5月31日10点之前结束。
报名乡镇卫生院的,其初审由县卫生健康局负责;报名县第二人民医院的,初审则由冠县第二人民医院负责。负责初审的单位需指定专人开展资格初审工作,于报名期间查看相应类别考生的网上报名状况,依据应聘人员所提交的信息资料实施资格审查,进而公布初审结果。对于具备报名资格且符合应聘条件的,不得拒绝其报名;对于未通过初审的人员,要阐述理由;对于提交材料不全的,应注明缺失内容,并将材料退回应聘人员以供补充。初审通过的考生,其报名信息不得变更。网上报名的这段时间内,进行初审的部门得安排专门的人员来值班,去接听那些咨询的电话,并提供咨询方面的服务,与此同时,还要严格依据公开招聘的政策,认真仔细地审核应聘人员提交的报名信息,做好资格初审这项工作,以此来保证审核能够做到公正、公平。
(三)网上缴费
缴费的时间是,二Ο二五年五月二十六日上午十一点,到五月三十一日下午四点。
在规定时间内,通过资格初审的人员,要登录冠县人才网或者冠县就业网去进行网上缴费,要是逾期不去办理网上缴费手续,那就会被视为放弃。缴费成功之后,要马上下载打印《2025年冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员报名登记表》以及《2025年应聘冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员诚信承诺书》,用来以备现场资格审查时使用。在2025年6月20日9:00 - 6月22日9:30这个时间段,考生要登录报名网站去下载、打印准考证。
按照鲁发改成本〔2024〕755号所核定的标准物业经理人,笔试考务费是每人每科50元之数。那些享受减免考务费用的应聘人员,在历经通过资格初审之后,于5月27日11:00这个时段到5月30日12:00的工作时间范围以内,把减免材料这个东西(见附件2《应聘须知》)进行拍照或者扫描之后,发送至邮箱gxwjjrsk@lc.shandong.cn并且还要拨打0635 - 5105530这个电话进行确认,在规定时间之内没有办理确认而且又没有缴费的情况就会被视作放弃。
报名结束之后,最终确定下来的报名人数,若针对那些达不到1:3比例的招聘岗位,计划招聘1人的,会取消招聘计划;要是计划招聘2人(含)以上的,会按1:3比例相应地核减招聘计划,合并招聘单位内某一岗位,因报名人数不足而取消或核减的招聘计划,县卫健局会把取消或核减的计划,调剂到该合并招聘单位内报考比例较高的岗位,取消、核减以及调剂的招聘计划会及时在冠县人才网、冠县就业网公布。针对被取消招聘岗位的人员而言,于规定时间之内,经由本人提出申请,能够改报附件1里其他符合条件的岗位,并且此改报仅仅进行一回。请应聘人员在缴费成功过后,留意关注取消岗位的公告,还要维持通讯的畅通。
四、考试与资格审查
考试分笔试、面试,均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
在进行的笔试当中,考的是一科,其内容涵盖公共基础知识,此包含法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等这样的基础性知识,以及医药卫生专业基础知识这两部分,它们分别在整个试题分数里占比为40%和60%,其中,专业基础知识部分按医疗、医药、检验、中医、护理这五类分别去命题。
笔试设定最低合格分数线,目的在于保证新进人员基本素质,这条分数线并非凭空确立,而会交由县卫健局,依据岗位招聘人数以及笔试实际情况来予以确定。
笔试时间:2025年6月22日,具体笔试详情见笔试准考证。
(二)面试人选确定和资格审查
达到笔试合格线为前提,在应聘人员里,面试人选依据各岗位招聘人数,按照1:3的比例,从高分到低分依次去确定。若笔试合格人数出现空缺的岗位,那么就取消招聘。要是达不到1:3比例,就依照实际存在的合格人数予以确定面试人选。笔试成绩以及面试人选名单,按照规定程序,在冠县人才网、冠县就业网进行公布。
取得面试人选资格的应聘人员,要按照招聘岗位的要求这般做,必须在规定的时间之内,提交本人相关的证明材料,进而针对其进行资格审查,而所需提报的材料可查看附件2《应聘须知》。
面试人选要是没有按照规定的时间去进行资格审查,那么就要被视为弃权,已经进行审查发现不具备应聘条的人员,那就要取消他们面试的资格。因为弃权或者取消资格从而导致出现岗位空缺的情况,要从达到笔试合格分数线的应聘人员里,按照本岗位考生笔试成绩高低,从高分开始朝着低分依照顺序递补。
针对应聘人员开展资格审查工作,这一工作持续于整个招聘工作的全部进程之中。只要是呈上涵盖有关材料的信息并非真实的情况,并且此情况对资格审查结果产生了影响,那么县卫生健康局就具备取消其面试资格的权力。
(三)面试
面试采取结构化面试的方式进行。
面试工作由县卫生健康局统一组织实施。面试考官全部异地聘请。
鉴于依据鲁发改成本〔2024〕755号所核定的标准,面试考务费是每人70元。
面试具体时间、地点及有关事宜另行公告。
面试设定最低分数线为60分,达不到60分的取消聘用资格。
面试完毕之后,按照笔试成绩以及面试成绩各自占据百分之五十的比例以百分制合成考试的总成绩,笔试成绩,面试成绩,考试总成绩全都计算至小数点之后的两位数,尾数进行四舍五入,依据考试总成绩,分岗位从高分朝着低分,按照招聘计划一比一的比例确定拟用于考察体检的人员名单,对于考试总成绩相同之处按照笔试成绩的高低予以确定,笔试成绩再次相同的采用加试的方式予以确定冠县事业单位招聘,面试成绩,考试总成绩,拟进入考察体检范围的人员名单在冠县人才网、冠县就业网进行公布。
五、考察体检
考察体检人员被确定下来后,县卫生健康局将开展組織考察的工作。考察主要是去了解应聘人员在思想政治表现、道德品质、业务能力以及工作实绩等方面的状况,并且还要对应聘人员是否契合规定的岗位资格条件、所提报的有关材料信息是否真实准确等方面展开复审。与此同时,依据干部人事档案管理的有关规定,会对考察对象的档案进行严格审核。
体检是在县级综合性医院开展,是由县卫生健康局统一去组织实施的,体检标准以及相关要求是参照公务员录用体检通用标准来执行的,国家要是另有规定的话那就按照其规定,应聘人员要是未按照规定时间、地点去参加体检的,那就视为自动放弃,对于按规定需要复检的,复检仅仅进行1次,结果是以复检结论作为准的。
因放弃考察体检资格,或考察体检呈现不合格等状况而出现的岗位空缺,会按照本岗位考生考试总成绩从高到低依次进行等额递补,要是考试总成绩相同,那么就依据笔试成绩从高到低来确定,若笔试成绩再次相同,则采取加试的方式予以确定。
六、公示聘用
对于经考察、体检合格的拟聘用人员,若报名时没有明确具体单位,那么会按考试总成绩(要是考试总成绩一样,就依据笔试成绩高低来确定)从高分到低分依次自主选择具体单位(合并招聘单位内不同岗位考生成绩混排来确定顺序),应聘其他岗位的则按实际应聘单位确定。当所有拟聘用人员单位确定后,会在冠县人才网、冠县就业网进行公示,公示期是7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。在公示期间,要是反映的问题影响聘用且被查实,就不予聘用。当公示的期限已满之后,对于那些不存在问题或者所反映的问题并不会对聘用造成影响的情况,而是由县卫健局来提出聘用方面的意见,接着报给县事业单位公开招聘主管机关进行备案手续,随后发放《事业单位公开招聘工作人员聘用备案通知书》,凭借着这个《事业单位公开招聘工作人员聘用备案通知书》去办理相关的各类手续。聘用单位以及受聘人员要按照规定签订聘用合同,以此来确认人事关系。受聘人员按照规定实行试用期制度,当试用期期满且合格时才会正式被聘用,要是不合格则会解除聘用合同。
事业编制人员被聘用以后,必须要在聘用单位最少服务3年,备案制人员被聘用以后,必须要在聘用单位最少服务5年,要是没有满最低服务年限就离职的话,是不会给办理相关手续的。
七、其他
本次隶属于卫健系统的事业单位,所进行的公开招聘考试,不会指定用于考试的教材,以及辅导方面的用书,不会举办,也不会授权,更不会委托任何机构去举办考试辅导培训班。
特别提示:
简章的附件和简章有着同样的效力,所以务必让每位考生认真去阅读,并且能够理解简章以及附件的相关规定。
2025年,于冠县卫健系统事业单位公开招聘之际,其公告、公示等各类事项,皆会在冠县人才网以及冠县就业网进行公布,为此,请报考人员时刻留意相关信息,报名之时所预留的电话需保持畅通状态,以此避免影响报考事宜。要是因本人自身原因而错过重要信息,进而影响到考试聘用的情况,那么责任将由本人自行承担,特此告知。
咨询电话:0635-5105530
公开招聘监督电话:0635—5105520
八、本方案解释权归冠县卫生健康局。
附件:
附件1:2025年冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表
附件2:2025年冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员应聘须知
冠县卫生健康局
2025年5月22日
冠县人才网所发布的,关于2025年冠县卫健系统事业单位公开招聘工作人员的简章呀。
名师辅导
环球网校
建工网校
会计网校
新东方
医学教育
中小学学历