安徽人事网：2021事业单位资格复审安排

依照省人力资源和社会保障厅所发布的《2021年度安徽省省直事业单位公开招聘工作人员公告》的要求，再结合工作实际情况，现在制定资格复审以及专业测试等工作的实施方案，内容如下：

一、资格复审

（一）资格复审人员

按照应聘人员统考笔试成绩，从高分到低分依次排序，依据所报考岗位的招聘计划数，按照3:1的比例，确定各个岗位参加专业测试的人员，这些人员名单附在后面，同时要进行资格复审。

（二）资格复审时间和地点

时间为，2021年7月22日，此日为星期四，上午时段是8：00至12：00，下午时段是14：30至17：30，若超过此时间范围，则视作自动放弃该项权益。

所在地点为，位于合肥市包河区的紫云路996号之处，有着名为安徽省城乡规划建设大厦的建筑，该大厦的500多个房间中的504号房间。

已被选入的考生，在见到通知之后，要主动去和招聘单位取得联系，进而进行确认。联系电话详细的内容是在附件当中可以看到的。

（三）资格复审要求

1．那些报考的人员，需要提供其本人有效的居民身份证，还要提供学历证书或者学位证书，以及去准备招聘岗位规定所要求的相关证书、证明等原件以及复印件呀，复印件是一份呢，并且要准备报名资格审查表等材料。其中：

（1）要是属于全日制2021年应届毕业人士，那就必须提供省级教育主管部门所颁发的普通高校毕业生就业报到证；在这当中，要是还没有取得毕业证书，那就还得提供本人学生证原件，以及本人关于毕业证书专业和报考岗位专业相一致的书面承诺等相关材料。

（2）针对属于那种已修习完，教学计划所规定的所有课程，并且各科成绩合格，于 2021 年毕业，然而却还尚未取得毕业证书的，非全日制学历教育的情况安徽人事网，还必须要提供，由学校或者省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的，关于该学历层次、毕业时间以及“2021 年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明，以及本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

（3）属于国家规定的择业期内，没有落实工作单位，报考“应届毕业生”岗位的情况，还必须依据其身份，分别提供其档案等相关材料所在单位的证明，或者提供服务基层项目的相关证明材料，又或者提供退役大学生士兵的相关证明材料，以及本人作出的在择业期内未落实工作单位的书面承诺等材料。

（4）对于机关，以及事业单位当中在编的正式工作人员而言，还必须要按照具有干部人事管理权限的相关规定，来提供所在单位以及主管部门同意其报考的证明。

2．省住房和城乡建设厅人事教育处，与省住房和城乡建设信息中心以及省工程建设标准设计办公室一同，按照招聘公告所规定的报考资格条件，针对应聘人员网上报名时给出的照片和信息展开核验。经过审查，不存在错误，从而确认为合格的，原件会退还给考生，复印件则予以留存。

符合资格复审要求的报考人员，去领取专业测试通知书。要是存在与报考资格条件要求不相符的情况，或者没办法按照规定提供证件材料的，就会取消其参加专业测试的资格。要是因此出现了人选缺额，依据笔试成绩从高到低，在规定的时间内依次进行等额递补（按照公告规定，必须在统考笔试最低控制合格分数线之上），递补完成的时间截止到2021年7月26日（星期一）17：30。

二、专业测试

（一）专业测试人员

资格复审结束后在厅网站公布参加专业测试人员。

（二）专业测试

1.应聘特定岗位时，专业测试采用的方式是结构化面试，此方式用于考查应聘人员多方面能力，像综合分析能力，组织协调能力，应变创新能力，解决实际问题的能力，语言表达能力等。面试时长有15分钟，满分设定是100分，而且成绩会在当场评定，评定后就公布。

2.时间是专业测试开展的时刻，地点是专业测试举行的地方。专业测试的时间定在了2021年8月1日，也就是星期日的上午，举行地点是在安徽省住房城乡建设厅，其地址为合肥市包河区紫云路996号的安徽省城乡规划建设大厦。

进行专业测试的当天时日，参与专业测试的人员，得手持专业测试通知书、统考笔试准考证以及具备本人有效居民身份证，且这些证件均得是原件，前往安徽省城乡规划建设大厦三楼之处去报到。报到完毕之后，会依据不同的招聘岗位来开展抽签之举，依靠抽签所产生的顺序来确定专业测试的先后顺序。

未按时参加专业测试报到的人员，视为自动放弃考试资格。

3.专业测试考官组的构成，是依据招聘的专业岗位来进行设立的，该考官组由7名考官所组成，并且其中外聘考官的数量占到了考官组人数的一半还要多。

4.专业测试所取得的成绩，要是实际进入专业测试的人员数量等同于岗位招聘计划数目，那么设定专业测试的最低分数线为70分，对于面试成绩没有达到最低分数线的考生，是不会给予进入体检以及考察环节的资格的。

三、成绩合成

考试当中，报考人员的最终成绩，是依据统考笔试成绩以及专业测试成绩合成（百分制）得出的，计算的时候，要保留到小数点后两位，倘若小数点后第三位的数字，按照四舍五入的规则进行处理。

3000281岗位的那场考试，其最终的成绩，是按照笔试成绩所占比例为50%，以及专业测试成绩所占比例为50%，这样来合成并加以确定的。

先是《职业能力倾向测验》成绩加上《综合应用能力》成绩，接着用求和的结果除以二，再用所得数字除以一点五，后用得出的数乘以零点五，之后加上专业测试成绩乘以零点五，即为最终结果。

3000282岗位的考试，其最终成绩是按照，笔试成绩所占比例为60%，专业测试成绩所占比例为40%，这样合成确定的。

用于计算的公式是，先将《职业能力倾向测验》的成绩，与《综合应用能力》的成绩，以及专业科目成绩相加得到总和，接着用这个总和除以3，再用所得结果除以1.5，然后乘以0.6安徽人事网，最后再加上专业测试成绩乘以0.4的结果。

考试的最终成绩，是报考人员的成绩，会在专业测试结束之后的10个工作日以内，于省住房城乡建设厅网站进行公布。

四、体检考察

依据各岗位招聘计划数量，以及应聘人员考试的最终成绩，从分数高的一端到分数低的一端，按照1比1的比例，等额确定参加体检、考察的对象，要是最终成绩一样，就依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩、专业科目成绩得分高的一方优先，倘若考生各个科目成绩都相同，那么就采取加试的办法，加试方案另外公布。

体检工作的执行，依据人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局所发的《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》，这个通知的文号是人社部发〔2016〕140号，同时还依据省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅所发的《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》，该通知文号为皖人社秘〔2013〕208号等相关规定来进行。

考察工作依照拟聘用岗位的要求来进行，会采用多种形式，全面去了解并掌握考察对象在政治思想方面的情况，品行端正与否，能力素质高低，是否遵纪守法，有无廉洁自律问题，与岗位的符合匹配程度等，同时还要核实考察对象是不是符合规定的报考资格条件，所提供的报考信息以及相关材料的真实性、准确性，有没有报考回避的情形等方面的状况。依据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》，此文编号为皖办发〔2017〕24号等文件的精神，在考察结束之际，若考察对象依旧属于失信被执行人，那么考察环节将判定为不合格。

倘若体检、考察合格的人选出现了缺额的情况，那么便要依照规定的程序以及时限，于同岗位报考人员的范畴之内，依据考试最终成绩自高分朝着低分依次进行等额递补，而且递补的次数各不超过两次。一旦拟聘人员名单的公示宣告结束，在此之后便不再进行递补。

五、公示

省住房城乡建设厅党组在体检、考察结束之后，依照招聘公告所规定的要求，并结合报考人员的考试、体检以及考察结果，来研究确定拟聘用人员，随后在省住房城乡建设厅网站予以公示，公示期限是7天。

六、审批聘用

经公示没有异议，或者公示结果对聘用没有影响之后，省住房城乡建设厅会依照规定把有关材料报送至省人力资源和社会保障厅，来办理有关聘用报批手续。对于违反公开招聘规定的报考人员，以及未能在2021年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，会取消他们的聘用资格；对于未在规定时间内报到上班的人员，也会取消其聘用资格。

遵照国家以及我省相关文件的规定，同受聘人员签订事业单位聘用合同，以此确立人事关系，受聘人员依照规定实行试用期，试用期涵盖在聘用合同期限之中。试用期满考核合格的，给予正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人员待遇按照有关规定予以执行。

七、组织领导与监督

专业测试工作秉持民主、公开、竞争、择优的原则，于省人力资源和社会保障厅的指导监督之下，由省住房和城乡建设厅人事教育处依规严格按照人事考试规则以及保密、回避等规定予以组织实施，厅机关纪委自始至终参与监督一流范文网，且接受社会和有关部门的监督。

咨询电话：0551­—62871546

监督电话：0551—62871525

附件：厅直属事业单位2021年度公开招聘人员专业测试

资格复审人员名单

安徽省住房和城乡建设厅

2021年7月20日

附件

厅直属事业单位2021年度公开招聘人员专业测试

资格复审人员名单

岗位代码

准考证号

笔试成绩

联系人及电话

3000281

2134300802523

232.5

徐敏：0551—62875936

2134300802513

225

2134300802510

223

3000282

3134302000701

282

刘佳：0551—62871567

3134302000702

281.5