北京教育考试院介绍及2024年公开招聘工作人员公告要点

北京教育考试院是1996年2月成立的机构，归属于北京市教育委员会管理。该机构负责多个考试项目，包括北京地区的高级中等学校选拔考核、高等教育机构入学评估、全国层面的研究生选拔考试、成人高校招生考核、高等教育自学能力认证以及面向公众的非学历资格考核。此外还负责处理中外合作教育的相关考试事务。其核心职责涵盖命题设计、考试实施、招生录取以及考试效果分析等方面。

依据北京市人力资源和社会保障局发布的《关于印发〈北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》（文号为京人社专技发〔2010〕102号），参照该通知的相关规定，并依据本院的岗位配置状况，同时考虑具体岗位的用人要求，现将本院2024年度的职员招聘通告公布如下：

一、招聘基本条件

（一）遵纪守法，具有良好的品行。

对教书育人工作怀有深厚感情，政治立场端正，行为规范符合道德要求，工作态度认真负责，乐于为他人提供帮助，注重与同事协同合作。

（三）身心健康，具有正常履行职责的身体和心理条件。

年龄不超过三十五岁，也就是出生于一九八九年一月一日或者更晚，同时拥有北京市的常住居民身份；如果是语文学科出题的职位，可以招收非北京市户籍的应届毕业生，外地生源必须满足北京市对毕业生引进的要求。

拥有研究生及以上学历资格北京教育考试，并且掌握符合岗位需求的专业学问和业务能力。

二、招聘岗位及具体要求

（一）语文命题管理岗1人（专技岗位，有进京指标）

（二）艺术命题管理岗1人（专技岗位）

（三）科研评价岗1人（专技岗位）

（四）财务管理部门设一名工作人员，该岗位属于管理性质，应聘者需具备至少两年的相关行业从业经历

（五）财务管理二岗1人（管理岗位）

（六）综合管理岗位需要招聘五名人员，属于管理类别，应聘者需参加统一组织的考试，根据考试成绩进行排名，按照排名顺序录用，新员工入职后，将由人力资源部门负责分配到各个相关的职能部门工作

各岗位的岗位职责和详细报考条件见附件1。

三、受理报名

（一）提交材料

报名表和报名名册，请参考附件2的内容。填写完毕之后，务必将Excel文件的名称，按照“岗位名称+姓名+现工作单位+本科毕业院校及专业+研究生毕业院校及专业”的规则进行统一修改。

户口簿首页,本人页,全部学历学位证书原件的扫描件,如果还没拿到学历学位,在校生要交学生证,如果是境外学校毕业生,还得附上教育部学历学位认证,境外学校在读生,要提交能说明在读身份和大概毕业时间的材料,这些证件要按顺序扫描,合成一个PDF文件

资料完整版以附件方式直接发往报名邮箱，邮件主题须包含“职位名称+个人姓名+当前工作单位+本科毕业院校及专业+研究生毕业院校及专业”，请勿发送压缩文件及其他无关内容，不符合要求的报名材料，将视为自动放弃应聘机会。

（二）报名邮箱：zhaopin2024@bjeea.cn

（三）报名时间：2月26日起至3月8日（过期不再接收简历）

报名咨询电话：82837118

服务热线接听时段：从当前日期开始，持续到三月八日，仅限工作日，上午九点到十一点，下午两点到四点。

四、考试安排

我们机构统一接收申请者的材料，并实施初步筛选。初筛会采用信函或面谈的方式进行，按照十五比一的比例决定各职位的通过者（假如实际人数达不到这个比例，就以实际数量为准），成功通过初筛的人将会参加综合能力评估，没通过的人不会再收到其他消息。综合能力评估的告知会通过短信发送，请确保联络设备随时可用。

（一）综合能力测试通过笔试完成，采用闭卷考试方式，总分为百分制，及格标准设定为60分。报名笔试的人需要带上自己的户口簿原件和身份证原件，还要提交所有获得的学历和学位证书原件等文件。如果还没有拿到学历和学位，在校学生应该提供学生证。如果是从国外学校毕业的，还得同时递交教育部的学历学位认证。如果是国外学校的学生，应该提供能证明其在校身份和预计毕业时间的文件原件。

招聘岗位设一名人员时，需筛选出五名候选人参与面试环节；岗位招聘人数若超过一名，则要选择三名候选人参加面试环节。笔试未能达标者将无法进入面试，倘若达标者数量不足规定比例，便按实际达标人数展开面试。面试过程将采用百分制进行评分，重点评估应聘者的政治素养、专业水平以及岗位适应能力，力求全面考察。面试合格分数线60分，若无面试合格人员，则该岗位空缺。

（三）考试总评结果，由笔试部分和面试部分共同决定，其中笔试占比四成，面试占比六成，具体计算方式为，笔试分数乘以百分之四十，再加上面试分数乘以百分之六十。

五、成绩发布和聘用

成绩公布时，会先公布笔试和综合两个分数。所有笔试面试都达标的人，会按综合分数从高到低排列，然后按1比1的比例选出来作为候选人。选定后，会安排考察和体检，考察体检合格才会公示。如果排在前面的候选人考察不合格或者自己不要这个职位，就会在面试成绩达标的人里面，继续按综合分数高低选替补人选。考察合格后，公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。

体检规范依据《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）实施。需要体检的人员须在规定时间前往指定医院进行身体检查。若有体检记录存疑，个人可申请复核，并到指定医院再度进行一次检查。体检开销初由个人承担，入职后可凭票据申请报销。

拟聘人员公示无异议后，签订聘用合同，办理聘用手续。

六、其他说明

这个招聘启事所涉及的岗位北京教育考试，其录用人员将被纳入事业编制范畴，薪资福利将依照国家及北京市关于事业单位的相关政策标准来发放。每位申请者仅能选择填报一个职位。

第二项规定，从应聘者报名到录用，全程都要进行资格确认，报名人必须保证自己递交的所有信息真实有效。如果在任何阶段发现不符合录用条件，或者存在欺骗行为，一旦查实，将取消参加考试和被录用的资格。

应聘者在报名阶段填写的联系电话，务必保证在招聘流程全程有效，若因联系受阻导致重要通知无法送达，相关责任需由应聘者自行承担。

四岁数核算以2024年1月1日为界,35岁以下者,指1989年1月1日及之后出生者。

（五）应届毕业生报到前未取得相应学历学位的，不予聘用。

新入职人员务必于2024年9月1日之前来本院报到，并且完成入职相关流程，若超过期限，则取消其受聘资格。

本公告的最终解释权归北京教育考试院人事处所有。

北京教育考试院

2024年2月23日