宝鸡市公开选拔15名副县级领导干部，职位详情公布

为了切实贯彻落实党的十八大精神，积极投身于干部人事制度改革的推进与深化工作之中，拓宽选拔任用干部的视野范围，促使优秀人才能够尽情展现并脱颖而出，依据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》以及《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》 ，鉴于工作的实际需求以及市级部门、事业单位领导班子建设的具体情况，市委作出决定，面向全市公开选拔15名副县级领导干部，现针对有关事项予以公告如下：

一、公开选拔职位

宝鸡市城乡建设规划局副局长 1名

宝鸡市文化广电新闻出版局副局长 1名

宝鸡市文化旅游产业开发建设管理委员会副主任 1名

宝鸡市妇女联合会副主席 1名

宝鸡市人力资源和社会保障局总会计师 1名

宝鸡市交通运输局总工程师 1名

中共宝鸡市纪律检查委员会，其中包含宝鸡市监察局，效能监察室有副主任一名该岗位人员需求。

中共宝鸡市委组织部党代表联络工作办公室副主任 1名

有一位担任中共宝鸡市委台岛事务工作办公室（也就是市政府台岛事务办公室）主任职务的人员，共一名。

中共宝鸡市委理论讲师团副团长 1名

宝鸡市城市管理委员会办公室副主任 1名

宝鸡市城乡居民最低生活保障管理处副主任 1名

宝鸡市农业机械管理局副局长 1名

宝鸡市医院管理局副局长 1名

陕西太白山旅游区管理委员会副主任 1名

二、报名条件和资格

在全市范围内，各级党政机关里的人员，群众团体之中的人员，国有企业内部的人员，以及事业单位内的人员，只要具备那个名为《党政领导干部选拔任用工作条例》所规定的基本条件，并且符合以下所提及的条件，还有相应的资格，那么这些人员全都可以去报名。

1、具有履行岗位职责所需要的政治素质、政策水平和组织协调能力。

2、具备大学本科及以上文化程度宝鸡市人事人才网，年纪不超过45岁，也就是在1967年11月31日（剔除该日）之后出生。

3、若为现任副县级以上职务，或者任正科级领导职务已达1年以上，且正副科级领导职务累计满4年；对于国有大中型企业（包含驻宝部省属企业，以下同）的报名人员而言，应当担任中层正职以上管理职务达3年以上；国有大中型企业以及事业单位（包含驻宝部省属事业单位）中，担任正高级专业技术职务或者担任副高级专业技术职务满2年以上的人员同样可以报名（任职时间统一截至2012年11月30日）。

4、 凡是年龄在35岁以下，也就是1977年11月30日以后出生的那些正科级领导干部，或者是企事业单位里相当职务层次的人员，其任职年限是不受限制的。另外，具有硕士、博士学位的正科级领导干部，或者是企事业单位相当职务层次人员，同样不受任职年限的限制。

5、报考下列职位还应具备相应的资格条件：

市城乡建设规划局副局长，需具备以下条件之一：一是有城市规划、建筑学或者建筑工程相关专业全日制普通高等教育大学本科以上学历；二是拥有规划或建筑管理工作经历；三是具备规划或建筑工程专业中级以上专业技术职务或者注册执业资格。

市妇联副主席：女性，热爱妇女工作，熟悉妇联工作业务。

市人力资源和社会保障局的总会计师，需熟悉国家财经方面的纪律，并且要知晓法律法规，同时得有财务工作的经历，还应具备会计师以及高于会计师的专业技术职务。

市交通运输局，有一位总工程师，其具备路桥专业工程师，或者是比工程师更高的专业技术职务。

某市纪委（监察局）效能监察室的副主任一职人员，其为中共正式党员，并且存在从事纪检监察工作的经历。

此职位为市委组织部党代表联络工作办公室副主任，同时兼任市委理论讲师团副团长，还担任市委台岛事务工作办公室（市政府台岛事务办公室）主任，其为中共正式党员，对党务工作颇为熟悉，具备较强的文字综合能力。

市政府城市管理委员会办公室副主任人员，需对城市管理工作政策以及相关规定熟悉，并且必定拥有从事城市管理工作超过3年时长之经历。

该职位要求，需具备医学专业背景，或者拥有卫生事业管理专业背景，又或者具备医院管理专业背景，以及其他相关专业背景，并且要有从事医疗卫生行政管理工作3年以上的经历，或者有3年以上医院管理工作经历。

三、公开选拔程序

1、此次报名时间为11月30日至12月4日。报名方式为通过组织书面推荐，或领导举荐，又或者个人自荐等形式来进行，并且每人限定只能报一个职位。其中组织推荐必须依据报名条件，连同职位要求，先集体研究后确定推荐人选，再以书面形式进行上报，而上报之前还必须要听取本人意见；个人自荐则是由本人拿着有关证件以及资料直接报名。

报名地点：市行政中心 1号楼 308室。

参与报名之时，务必要填写报名登记表，与此同时，还得提供以下这些材料，分别有，身份证原件以及复印件各1份，毕业证原件以及复印件各1份，学位证原件以及复印件各1份物业经理人，专业技术职务证书原件以及复印件各1份，能用以说明资格条件要求的相关资料，近期同底一寸免冠彩照3张。

2、资格审查，时间为12月5日至7日。要依据公开选拔的资格条件以及各个职位的具体要求，来对报名者开展资格审查。若是个人自荐的情况，必须听取所在单位党组织的意见。在经过资格审查后，如果同一职位报名人数不足10人，那么就要取消对该职位的公开选拔，而报考该职位的人员能够改报其他符合条件的职位。

3、此项为笔试，它是依据相关大纲来开展的，也就是《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》，其采用的是闭卷这种方式来进行，它主要是对应试者进行测试，测试的内容是其胜任选拔职位所应该具备的基本理论，还有基础知识，以及基本方法，同时还包括运用有关理论、知识和方法去分析解决领导工作中实际问题的能力。

按照笔试成绩，每个职位依照 5:1 的比例依次确定进入面试的人员，进入面试的人员需向市公选办作出严格遵守组织人事纪律的书面承诺，笔试成绩作为进入面试的资格，并不计入总成绩。

4、面试，采用结构化面试以及无领导小组讨论的形式来开展，针对应试者的思维能力，应变能力，表达能力啊，实际工作能力等方面予以综合测试，重点测试应试者在领导能力素质以及个性特征等方面对于选拔职位的适应程度。

笔试、面试的时间、地点另行通知。

5、12月24日起至31日，开展德才以及业绩评估，评估方式为静态评估以及群众评估两者相结合，评估主要针对面试者的德才方面素质，还有工作业绩状况等来进行。

面试结束后，德才与业绩评估也结束了，之后按照面试成绩占比60%，德才与业绩评估其占比40%的比例，来计算综合得分，每个职位依次按照3比1的比例，确定考察对象。

6、2013年1月中旬前进行考察任用，这一工作由市公选办根据干部考察工作规定来开展，之后依据考察情况研究并提出拟任人选意见，最后由市委常委会进行研究决定。

市委领导公开选拔工作宝鸡市人事人才网，市公选领导小组将负责此项工作，市公选办公室会具体组织实施这项工作。

市公选办地址：市行政中心 1号楼 308室

联系电话： 0917-3260639 3262317

本次公开选拔由市纪委全程监督，欢迎社会各界进行监督。

监督电话： 0917-3260578

本公告由市公开选拔工作领导小组负责解释。

宝鸡市公开选拔领导干部工作领导小组

2012 年 11月 26日